成长的路

    1996年初，梅园总部的医院开出来不久，我便来到了原医所，成为这个大家庭的一员。从风华正茂到知天命之年，整整22年的光阴，刹那芳华，弹指一挥间。总部的医院经历了从萧索到繁荣的过程，业务量持续增长。而我，也从一名籍籍无名的稚嫩小护士成长为有经验的护理管理者，我和医院一起成长！

    总院病房刚刚开出来时候环境非常好，病区紧靠着梅园的青山，山上树木葱茏，早晨可以听见清脆的鸟鸣声，有时可以闻到隐约的花香。病区走廊特别宽阔，顺畅，吧台明亮、整洁，病房内设施齐全。病区设施和环境在九十年代应属于比较先进的，记得那时总是有人来参观。但来，来住院的病人却很少，稀稀落落的，少时几个，最多时也就二十来个。门诊就诊病人也很少，用门可罗雀来形容都不过分。当时一楼的门诊大厅比现在宽敞多了，大厅的中间是挂号收费处，收费处右边是供就诊病人喝茶、休憩的区域，里面有精致的小圆桌椅，还有一个小巧的吧台，非常有情调。紧挨着挂号处左边的是一条碎石子铺成的蜿蜒着的景观水池，里面有几十条各种颜色的金鱼和锦鲤，在池里欢快的游动着，碧绿的水草蔓延着，随波浮动……“软泥上的青荇，油油的在水底招摇”，给人非常诗意的感觉。

    慢慢地，病人就多出来了。如今，病房里的病人爆满，病区里几乎无空着的床位，住院要提前预约，有些甚至约到一个月之后，而门诊病人也是越来越多。随着病人的不断增加，为了容纳更多的病人，门诊大厅也经过了几番改建，增加了诊室，增加了挂号收费的窗口，增设了导医和预分检台，原来供病人休憩的区域变成了现在的药房，而一楼大厅的那条美丽的景观池早就没有了踪迹，取代它的是等待挂号、缴费的患者和家属，一大早大厅里就挤满了就诊的病人，蜿蜒地排着长队，多时从大厅内一直排到大厅外的荷花池边。这期间病房也翻新过，增设了许多设施，更注重患者的隐私、安全及生活的便利。

    初来时，我只是一个懵懵懂懂的小护士，只知道机械地执行医嘱、打针、发药，对专科知识一知半解，不知道肿瘤病人最需要的是心理护理，甲亢、糖尿病病人要着重加强的是健康教育，甲状腺手术的特殊体位可能会给病人带来术后不适……随着医院业务量的不断增长，病人的不断增加，护理模式的转变等等，这些都对护理工作提出了更高的要求。渐渐地明白只靠卫校时所学的有限的知识已不能满足临床需要，人生如逆水行舟，不进则退。于是，在忙碌的工作之余，挤出有限的时间，发奋苦读，参加了南京医科大学成人高等教育自学考试。“我不是天生强大，我只是天生要强”，光影疏离，流年斑驳，在短短几年的时间里，我相继完成了专科段和本科段的学习，丰富了理论知识，强化了操作技能，在面对病人时更加从容，护理病人时得心应手。此间，还外出进修学习2次，1次进修内分泌专科，1次PICC置管和维护的学习，并学以致用，规范了我院的静脉治疗管理。这些年的理论知识的储备、工作经验的积累以及领导的信任和支持，让我成为一名管理者。护理管理和临床护理其实是不同的，临床工作只要有扎实的基本功就可以称职的工作，而管理注重的是整个护理团队。我也在努力的进行角色转换，认真学习管理知识，使自己成为一名合格的管理者。

    医疗水平的提高，服务质量的提升，制度、流程的完善，安全管理、后勤保障、医疗和护理质量的持续改进等等，是医院不断发展的要素，而这些要素均离不开职工的努力工作，正是因为有无数个同我一样认真工作的职工，才能使医院不断发展，才有了今天繁荣昌盛的场面，医院的每一点进步，都凝聚着每一位职工辛勤汗水，我，只是其中的一员！

    虽然，不见了那条充满诗意的景观池，病区的走廊不再宽阔，但是，我更乐意每天看见大厅里熙熙攘攘的就诊病人，更愿意听到大厅里的喧嚣声，更喜欢病人痊愈出院时对我们医护人员肯定和赞扬……

    时间如流沙，不经意间22年就这样过去了，作为一名与医院一同成长的老员工，尽管内心有太多感慨，但限于有限的文字功底，也只能以最朴素的语言写下我和医院一起成长的路。（陈晓侠）